Modern Makers #38
🧠 La méthode pour apprendre à apprendre 🔮 Le futur de Glide en vidéo
Hello makers,
Bienvenue aux nouveaux makers qui nous ont rejoint depuis la newsletter de la semaine dernière. J'espère que vous avez passé une excellente semaine.
Je vous en avais parlé il y a quelques semaines : j'ai été invité sur le podcast NoCode Family. Si vous souhaitez m'entendre discuter avec Simon de mon utilisation de Airtable dans le cadre de mon travail ou découvrir mes ressources préférées sur le no-code, voici le lien pour écouter cet épisode. Encore un grand merci à Simon pour l'invitation 🤟🏻
Suite à la lecture de Digital Minimalist la semaine dernière (séance de rattrapage ici), j'ai acheté l'application Forest sur l'Apple Store (£1.99). Forest (également disponible pour le navigateur web) vous permet de bloquer votre téléphone ou des sites (Youtube, Twitter par exemple) pendant un certain laps de temps. Une fois l'application active, vous faites pousser un arbre virtuel qui vient peupler votre forêt. Tout du moins si vous respectez le blocage, sous peine de voir votre arbre mourir. L'aspect gamification est vraiment bien foutu et après une semaine de test, les résultats sont au rendez vous : -45% de temps passé devant mon iPhone et des sessions de travail plus productives. Objectif donc : tenir la cadence et mettre à profit toutes ces heures récupérées grâce à Forest 🌲
Sur ce, de quoi allons nous notamment parler cette semaine ?👇
🧠 Ultralearning : la méthode pour apprendre à apprendre
💰 Des levées de fonds pour Unstack et Alloy Automation
🔮 Glide nous montre à quoi va ressembler le futur
🍔 Une chaîne de burgers économise plus de $100k par an grâce à l'automatisation
Bonne lecture !
📚 Le livre de la semaine
Ultralearning: Accelerate Your Career, Master Hard Skills and Outsmart the Competition
Auteur : Scott Young
Date de publication : Août 2019
Scott sait à priori de quoi il parle puisqu'il est à l'origine du MIT Challenge. En 12 mois, il a appris l'intégralité du cursus de computer science du MIT, habituellement suivi pendant quatre ans. Il nous livre ici sa méthode en 9 principes, nous permettant ainsi de pouvoir acquérir n'importe quelle connaissance en un temps réduit. J'ai découvert ce livre un peu par hasard sur mon fil Twitter. Le sujet m'a intrigué et le fait de voir que la préface était signée par James Clear a suffit à me convaincre de passer à l'achat. Aucun regret au final tant ce livre m'a plu (même si certains passages étaient un peu difficiles à lire, probablement car je suis français et que je lis en anglais). De nombreux points ont résonné chez moi, notamment concernant mon apprentissage des outils no-code ou encore le lancement de cette newsletter. 2020 fût pour moi l'année de la découverte du monde des outils no-code. Tel un enfant à Disneyland, j'ai voulu tester tous les outils que je découvrais chaque semaine, sans autre but que de satisfaire ma curiosité qui grandissait chaque jour au fil de ces découvertes. Pour 2021, je souhaite vraiment me focaliser sur une sélection limitée d'outils et de créer ainsi mon stack no-code. Mon focus pour cette année, c'est le fameux stack WAZ, à savoir : Webflow, Airtable et Zapier (je rajoute Figma pour les maquettes aussi). Voici 5 points en particulier que j'ai retenu :
Ultralearning - une stratégie d'acquisition de compétences et de connaissances à la fois auto-dirigée et intense. Que vous souhaitiez changer de carrière, relever de nouveaux défis ou accélérer votre progression, l'ultralearning peut être un outil très puissant. Le résultat : vous pouvez obtenir un meilleur emploi, négocier un salaire plus élevé ou plus de temps libre, nouer des contacts avec des personnes plus intéressantes et aussi améliorer votre vie personnelle et professionnelle. Apprendre à apprendre pourrait bien être la compétence la plus importante à acquérir en 2021. Avec le ultralearning, il s'agit d'assumer la responsabilité de son propre apprentissage : décider ce que l'on veut apprendre, comment on veut l'apprendre, et élaborer son propre plan pour apprendre ce dont on a besoin. C'est vous et vous seul qui êtes aux commandes, et c'est vous qui, en fin de compte, êtes responsable des résultats que vous obtenez. Prenez votre destin et votre apprentissage en main
Pourquoi apprendre ? Bonne question après tout. Est-on vraiment obligé de continuer à apprendre une fois sorti de l'école ? Pourquoi cette course permanente à la performance ? La compétition ne fait que s'accentuer. Elle devient même globale, encore plus avec la pandémie et le remote working. Avec l'accélération de certaines tendances dont l'automatisation ou l'externalisation, chacun de nous doit s'assurer de rester compétitif en acquérant de nouvelles connaissances et compétences. L'apprentissage doit être permanent afin de sortir du lot. Ces nouvelles compétences vous permettront de mieux naviguer au milieu de ces nombreux changements que subit actuellement notre société. Encore une fois, il s'agit de se focaliser sur ce qui est en notre contrôle. Que la société change est un fait, que cela vous plaise ou non, vous ne pourrez pas arrêter ce train en marche. La seule chose que vous pouvez faire, c'est prendre votre destin en main et vous assurez d'avoir une place à votre nom dans ce train
Plus de pratique, moins de théorie - au contraire de ce que l'on apprend dans un environnement tel que l'école, l'ultralearning se focalise sur l'action et sur l'apprentissage par la pratique. Vous souhaitez apprendre à parler espagnol ? Forcez vous à avoir des discussions en espagnol. Envie d'apprendre à utiliser un outil no-code ? Créez vous un compte sur cet outil, prenez le en main et tentez de créer un projet avec. Apprendre en faisant. Bien entendu, regarder des vidéos Youtube ou lire un ouvrage sur un sujet en particulier reste quelque chose d'intéressant. Mais trop de personnes ont tendance à se focaliser uniquement sur cet aspect de l'apprentissage et ne se mettent ainsi jamais en position d'appliquer concrètement leurs nouvelles connaissances
L'importance du feedback que vous recevez - l'auteur identifie trois types de feedbacks. 1) Outcome feedback - un feedback sur votre performance globale mais qui ne vous donne aucune visibilité sur les choses à améliorer et qui ne fournit aucun détail sur les différentes composantes de votre projet. 2) Informational feedback - ce feedback vous dit ce que vous faites de bien ou de mal en particulier (ex: l'absence de rires de la part de votre audience sur un one-man show vous indique que cette blague en particulier ne fonctionne pas) mais n'intègre aucune piste d'amélioration. 3) Corrective feedback - le type de feedback le plus complet puisqu'il vous montre ce qui est à modifier tout en proposant des axes concrets d'amélioration. Ce feedback peut par exemple vous être donné par un mentor ou un coach. Recevoir du feedback n'est jamais facile, l'être humain ayant tendance à ne pas aimer la critique. Il est donc bien important de comprendre que c'est votre performance qui est jugée et non votre personne. Laissez votre égo au placard. En l'absence de feedback, vous aurez tendance à stagner, voir même à régresser
Quelques conseils pour vos prochains projets d'apprentissage :
Mieux vaut organiser plusieurs séances courtes (1 heure par jour 5 jours par semaine par exemple) plutôt qu'une seule longue séance intense (1 séance hebdomadaire de 5 heures)
Si votre emploi du temps vous pousse à opter pour une seule séance plutôt longue, essayez d'étudier plusieurs sujets au sein de cette séance (plutôt que de passer 5 heures sur un seul et unique sujet)
Planifiez vos séances à l'avance en bloquant des créneaux dans votre calendrier. Faites une semaine test afin d'évaluer si le rythme vous semble adéquat
N'abandonnez pas trop rapidement lorsque vous faites face à des difficultés à résoudre un problème. Quand vous êtes sur le point de laisser tomber, accordez vous un délai additionnel de 10 minutes afin de tenter de résoudre ce challenge
La règle des 10% : essayez d'allouer 10% de la durée totale d'un projet à la phase initiale de recherche (phase trop souvent négligée alors qu'elle joue un rôle crucial dans la réussite de votre projet)
Mettez la barre haute en termes d'objectifs. Mieux encore, rendez vos objectifs publics #buildinpublic
Un bon exercice à pratiquer : après avoir fini un cours, un chapitre d'un livre ou une vidéo, partez d'une feuille blanche et utiliser votre mémoire pour noter tout ce que vous venez d'apprendre
D’autres contenus qui ont retenu mon attention cette semaine :
📦 The Minimalists: Less Is Now - Netflix - le second documentaire (50 minutes) des deux minimalistes les plus célèbres au monde. Une bonne introduction pour celles et ceux qui souhaitent découvrir ce mouvement. Réalisé par Matt D'Avella qui a posté sur sa chaîne Youtube une vidéo expliquant le processus à suivre pour avoir un documentaire diffusé sur Netflix.
🍔 How Honest Burgers Use Automation to Save $100k per year - n8n - la chaine de burgers Honest Burgers (populaire ici au UK) utilise des outils no-code/low-code afin d'automatiser au mieux certains process internes. Les gains de temps engendrés par ces outils permettent de générer une économie évaluée à plus de $100k par an. Si jamais vous doutiez encore de l'intérêt d'utiliser des outils tels que Integromat ou n8n, cette vidéo est là pour vous convaincre !
🐦 Go from 0 to 8k on Twitter w/ Robbie Crabtree - How I Built My Audience - développer une audience sur Twitter fait partie de mes objectifs pour 2021 (vous pouvez me suivre ici). Dans ce podcast, Robbie Crabtree nous explique comment il a réussi à faire passer son compte Twitter de quelques centaines de followers à plus de 8,000 en à peine quelques mois. Il dispense des conseils intéressants, dont le fait de choisir trois topics pour vos tweets et de vous tenir à cette ligne éditoriale
Place maintenant aux news no-code de la semaine
Alloy Automation a officialisé cette semaine une levée de fonds de $5M répartie sur deux tours de financement, dont un tour de $4M en Octobre dernier. Cette startup, qui fait partie de la promotion hiver 2020 du Y Combinator, propose un outil d'automatisation à destination des e-commerçants. Le tout en no-code bien entendu. Alloy leur permet entre autres d'automatiser au mieux leurs commandes et la gestion des données de leurs business. Cette levée de fonds va permettre d'accélérer le développement commercial de la société et de recruter de nouveaux collaborateurs.
Les premières invitations pour l'accès à la bêta privée de Ycode ont été envoyées cette semaine. Un nouvel outil qui va vous permettre de créer des applications et sites web. Parmi les fonctionnalités mises en avant par Ycode, on retrouve notamment :
User authentication
Une intégration native avec Airtable vous permettant d'utiliser Airtable comme base de données pour votre projet
La possibilité de se connecter à des APIs externes
Support des icônes au format SVG
Cette bêta privée va permettre aux équipes de Ycode de récupérer un max de feedback de la part des utilisateurs avant de pouvoir ouvrir l'accès à la plateforme au plus grand nombre.
Glide accélère en 2021 et nous propose une vidéo teasing des nouveautés à venir chez cet outil permettant de créer une application mobile depuis une Google Sheet. Parmi les updates bientôt disponibles : un éditeur de données amélioré, permettant de construire plusieurs apps utilisant la même base de données. Ou encore la possibilité de visualiser et de designer votre app sur Desktop et Tablet. À découvrir en vidéo.
Autre levée de fonds cette semaine : $3.1M pour Unstack, un CMS (Content Management System) no-code à destination des équipes marketing et lancé en 2019. Le cœur de cible de Unstack semble être les business SaaS qui ont besoin de facilement créer des sites webs et landing pages qui convertissent et génèrent du revenu ou de la collecte d'emails et de leads. La plateforme propose également plusieurs intégrations tierces dont Stripe, Hubspot, MailChimp ou encore Intercom.
📦 et aussi …
Bannerbear fait son arrivée dans le catalogue d'applications de Integromat
Un guide ultra complet pour apprendre à designer des apps responsives avec Bubble (et dieu sait que c'est dur 😅)
Webflow organise un webinar avec la directrice Marketing de Rakuten qui explique pourquoi ils ont migré de Wordpress vers Webflow
Bubble a publié les résultats d'une étude menée auprès de la communauté no-code
Un thread sur Twitter pour bien débuter avec Webflow
Dorik a ajouté un nouveau template adapté pour des projets de plateformes de e-learning
Readwise propose maintenant des widgets iOS affichant des citations de vos livres préférés
L'éditeur de SaaS Hubspot a fait l'acquisition de The Hustle, un média spécialisé dans la newsletter business
Encore une fois, n’hésitez pas à partager ce contenu et à parler de Modern Makers auprès de vos amis, vos collègues ou votre communauté, c’est ce qui m’aide le plus.
Vous pouvez également me suivre et me contacter sur Twitter ou LinkedIn si vous avez des questions ou besoin d’aide concernant les outils no-code ou si vous souhaitez faire connaissance autour d’un café ☕
Passez une excellente semaine,
Martin